Consideriamo prioritaria la diffusione della cultura della qualità, del rispetto e tutela dell’ambiente e dell’attenzione alla salute e sicurezza sul lavoro, per la crescita dell’azienda e di tutte le parti interessate con cui essa interagisce direttamente o indirettamente. A tal fine, si ritiene fondamentale il miglioramento continuo dei processi di gestione interni.In relazione al proprio contesto di riferimento e alle parti interessate alle attività e ai prodotti/servizi erogati, ci impegnamo a:

• promuovere l’approccio per processi e, per ciascun processo, valutare e gestire le opportunità e i rischi;
• definire obiettivi e indicatori, considerando per ogni azione/decisione presa, tutti gli aspetti legati alla qualità, all’ambiente e alla salute e sicurezza sul lavoro, e monitorarli attraverso un costante riesame;
• valutare le esigenze del cliente al fine di soddisfarne al meglio i requisiti, così da favorire la competitività aziendale generale;
• valutare le esigenze del cliente al fine di soddisfarne al meglio i requisiti, così da favorire la competitività aziendale generale;
• rispettare e soddisfare tutte le leggi e i requisiti applicabili ed attuare un controllo costante con specifiche verifiche di conformità;
• proteggere e valorizzare l’ambiente e adottare tutte le misure necessarie per prevenire l’inquinamento;
• fornire condizioni di lavoro sicure e salubri e adottare tutte le misure necessarie per eliminare i pericoli, ridurre i rischi e per la prevenzione degli infortuni e delle malattie professionali;
• attuare i processi necessari per prepararsi e rispondere alle potenziali situazioni di emergenza;
• promuovere la consultazione e partecipazione dei lavoratori e dei rappresentanti dei lavoratori massimizzare le prestazioni dei prodotti/servizi erogati rispetto ai requisiti del sistema di gestione integrato;
• fornire le risorse necessarie alla realizzazione, al mantenimento dell’efficacia e al miglioramento del sistema di gestione integrato per la qualità, ambiente e salute e sicurezza sul lavoro